Руководителям среднего звена приходится сталкиваться с наибольшими трудностями в компании. На них давят высшее руководство, а подчиненные требуют внимания. Постоянно увеличивающиеся цели, ненормированный рабочий график, переговоры даже в отпуске и работа в выходные – все это напоминает деловую игру «Князья и капуста», на основе которой написана эта книга. Алексей Слободянюк проводит эту игру с 2012 года, и за это время более 20 тысяч человек освоили действенные методы взаимодействия с коллегами, подчиненными и руководством. Они смогли избавиться от чувства «загнанной лошади» и начали уверенно управлять своими бизнес-процессами. Изучив эту книгу, вы научитесь: налаживать понимание с коллегами и партнерами; эффективно разрешать конфликты на разных уровнях; получать ресурсы и поддержку от вышестоящих и добиваться результатов от подчиненных; продвигаться по карьерной лестнице с выгодой для компании и увеличивать свой доход.